La Confederaci\u00f3n de Empresarios Privados de Bolivia (CEPB) expres\u00f3 este domingo su rechazo a las propuestas de incremento salarial planteadas por algunos sectores sindicales, calific\u00e1ndolas de \u00abexorbitantes e irreales\u00bb.
\nSeg\u00fan el pronunciamiento del empresariado, estas medidas podr\u00edan agravar la ya delicada situaci\u00f3n econ\u00f3mica del sector privado, especialmente de las peque\u00f1as y medianas empresas.
\nLa CEPB alert\u00f3 sobre el riesgo de que un aumento salarial desproporcionado provoque el cierre de empresas, desinversi\u00f3n y mayor precariedad laboral.
\nAdem\u00e1s, recordaron que una medida de este tipo, impuesta sin considerar la productividad y por razones pol\u00edticas, podr\u00eda desencadenar un descontrol inflacionario y un alza en el desempleo, situaci\u00f3n similar a la crisis vivida en el pa\u00eds en 1985.
\nEn este contexto, los empresarios exigieron al Gobierno tratar el tema salarial con \u00abseriedad, responsabilidad y equidad\u00bb. Asimismo, pidieron que, en cumplimiento de la normativa vigente, se escuche al sector privado antes de tomar cualquier decisi\u00f3n sobre el ajuste de sueldos en la presente gesti\u00f3n.
\nEl pronunciamiento de la CEPB se da en un momento de incertidumbre econ\u00f3mica, en el que diferentes sectores buscan soluciones para afrontar los desaf\u00edos financieros que atraviesa el pa\u00eds.
\nDesde Sucre, el pasado jueves, el magisterio urbano plante\u00f3 un incremento salarial acorde a la inflaci\u00f3n, proponiendo un sueldo de 9.500 bolivianos, seg\u00fan su dirigente Amparo Aguilera.
\nAsimismo, sugieren la declaratoria de emergencia nacional del sector, argumentando que sus ingresos son insuficientes para afrontar el encarecimiento de la canasta familiar en el pa\u00eds.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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